目的・趣旨
「社員ファースト企業補助金」は、県内中小企業の皆様の働きやすい職場環境づくりを支援するための補助金です。(補助金チラシ)
働きやすい職場環境づくりやウェルビーイング経営実践のための研修・アドバイザー活用の経費およびテレワーク制度導入のための機器購入費用の一部を補助します。
令和６年度申請期限は 令和7年2月28日 までです。
ただし、予算額に達した場合は、締め切り前でも受付を終了いたします。
補助金の詳細については、以下をご確認ください。
| 対象 | 「賃金の引上げ」を含んだ「社員ファースト企業宣言」を提出した、福井県内に事業所を有する中小企業者で、以下の要件を満たすもの。ただし、（１）については、個人事業主の場合は要件に含まない。
（１）県が募集する「ふくい女性活躍推進企業」に登録されていること または、登録申請中であり、かつ実績報告時までに登録されていること （２）国が募集する「パートナーシップ構築宣言」の登録を行っていること （３）その他、要領第３条に定めた要件をすべて満たしていること |
| 補助対象事業 | 【働きやすい職場環境づくり】
働きやすい職場環境整備のための社内研修の開催や、働き方改革や職場環境改善に資する助言や支援を受けるためのアドバイザー、コンサルタント活用 ※法令で義務化されているものへの取組は補助対象になりません。 【ウェルビーイング経営導入】 社内において継続して他社の模範となるウェルビーイング経営を実践するためのアドバイザー、コンサルタント活用 【テレワーク制度導入】 通勤困難者の雇用や就業継続を目的としたテレワーク制度導入に必要となるパソコン等の機器購入 |
| 対象経費 | 【働きやすい職場環境づくり・ウェルビーイング経営導入】
社内研修の講師、アドバイザーへの謝礼・旅費、教材費、委託料等 【テレワーク制度導入】 ５万円×テレワーク実施対象労働者数 上限１５万円 |
| 補助額 | 【働きやすい職場環境づくり・ウェルビーイング経営導入】
対象経費の２分の１ 上限１５万円 【テレワーク制度導入】 ５万円×テレワーク実施対象労働者数 上限１５万円 |
| 交付要領 | 社員ファースト企業補助金交付要領 |
