有限会社ジェイズコーポレーション
私たちは、一人ひとりの個性と挑戦する気持ちを尊重し、安心して働き、成長できる職場環境づくりに取り組みます。 互いを尊重し、自由に意見を発信できる風土を育みながら、仕事と生活の調和を大切にし、社員一人ひとりが能力を最大限に発揮できる会社を目指します。
今後の取り組み項目
仕事との両立支援
- 育児
- 介護
- 治療
- その他
働き方の改革
- 時間外労働の削減
- 有給休暇取得促進
- 副業・兼業
- フレックスタイム制度導入
- テレワークの導入
- 短時間正社員制度の導入（育児短時間勤務制度を除く）
- その他
だれもが働きやすい職場づくり
- 障がい者
- 高齢者
- 若者
- 女性
- その他
職場環境改善
- ハラスメント防止
- 業務改善・生産性向上
- 社員の健康増進
- 福利厚生の充実
- その他
人材育成・キャリアアップ
- リカレント
- 若年者への技能継承
- その他
賃金の引き上げ
- 継続的な賃金の引上げ
ウェルビーイング向上
- 円滑なコミュニケーション
- 働きがい
- その他
現在の取り組み内容
生産設備や機械の導入を積極的に進め、作業の効率化・省力化に取り組んでいます。これにより、従業員の負担軽減や労働時間の削減を図り、安心して働き続けられる職場環境づくりを推進しています。
| 業種 | 卸売業・小売業 |
|---|---|
| 従業員規模 | 50人～99人 |
| 所在地 | 福井市中央１丁目１－２５ くるふ福井駅内 ほか（本社：富山県富山市大泉東町１丁目１０-６） |
| 代表者名 | 広島 順三 |