有限会社オプト.デュオ
社員一人ひとりの感性と技術を大切にし、福井・鯖江のものづくり文化を未来へつなぐ人材を育てます。社員の幸せがお客様の満足につながると信じ、安心して長く働ける職場づくりを進めます。
今後の取り組み項目
仕事との両立支援
- 育児
- 介護
- 治療
- その他
働き方の改革
- 時間外労働の削減
- 有給休暇取得促進
- 副業・兼業
- フレックスタイム制度導入
- テレワークの導入
- 短時間正社員制度の導入（育児短時間勤務制度を除く）
- その他
だれもが働きやすい職場づくり
- 障がい者
- 高齢者
- 若者
- 女性
- その他
職場環境改善
- ハラスメント防止
- 業務改善・生産性向上
- 社員の健康増進
- 福利厚生の充実
- その他
人材育成・キャリアアップ
- リカレント
- 若年者への技能継承
- その他
賃金の引き上げ
- 継続的な賃金の引上げ
ウェルビーイング向上
- 円滑なコミュニケーション
- 働きがい
- その他
現在の取り組み内容
社員一人ひとりが安心して働き、やりがいを持って成長できる職場づくりを目指し、次の取り組みを進めています。 ・年次有給休暇の取得促進と、取得しやすい職場環境づくり ・残業時間の削減と業務効率化の推進 ・定期的な面談によるコミュニケーションの充実 ・健康診断の受診促進と健康管理への支援 ・育児・介護と仕事の両立を支援する柔軟な勤務体制 ・資格取得や研修参加を支援し、スキルアップを応援 ・社員同士が助け合い、相談しやすい職場風土づくり ・ハラスメント防止に向けた意識啓発と相談体制の整備
| 業種 | 卸売業・小売業 |
|---|---|
| 従業員規模 | 9人以下 |
| 所在地 | 鯖江市北中町539 |
| ホームページ | https://www.optduo.co.jp/ |
| 代表者名 | 山岸 誉 |