「社員ファースト企業」
宣言企業

有限会社ライブワンズ

昨今の多様化する働き方を尊重し、短時間労働者を含め、育児・介護と仕事を両立できる、働きやすい職場環境を整えます。

今後の取り組み項目

仕事との両立支援

  • 育児
  • 介護
  • 治療
  • その他

働き方の改革

  • 時間外労働の削減
  • 有給休暇取得促進
  • 副業・兼業
  • フレックスタイム制度導入
  • テレワークの導入
  • 短時間正社員制度の導入(育児短時間勤務制度を除く)
  • その他

だれもが働きやすい職場づくり

  • 障がい者
  • 高齢者
  • 若者
  • 女性
  • その他

職場環境改善

  • ハラスメント防止
  • 業務改善・生産性向上
  • 社員の健康増進
  • 福利厚生の充実
  • その他

賃金の引き上げ

  • 継続的な賃金の引上げ

ウェルビーイング向上

  • 円滑なコミュニケーション
  • 働きがい
  • その他

現在の取り組み内容

・社員割引制度 ・女性の育児休業取得率100% ・男性従業員の育児休業取得促進 ・介護離職防止の為の専門家による個別相談

業種 卸売業・小売業
従業員規模 30~49人
所在地 福井市高木中央2丁目3112ー2
ホームページ https://livewands.jp/
代表者名 中島 正一

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