株式会社アイビス高島
多様な社員が活躍できる安心・安全・温かみのある職場環境を整備するとともに、積極的な賃上げに取り組んでいきます。
今後の取り組み項目
仕事との両立支援
- 育児
- 介護
- 治療
- その他
働き方の改革
- 時間外労働の削減
- 有給休暇取得促進
- 副業・兼業
- フレックスタイム制度導入
- テレワークの導入
- 短時間正社員制度の導入（育児短時間勤務制度を除く）
- その他
だれもが働きやすい職場づくり
- 障がい者
- 高齢者
- 若者
- 女性
- その他
職場環境改善
- ハラスメント防止
- 業務改善・生産性向上
- 社員の健康増進
- 福利厚生の充実
- その他
人材育成・キャリアアップ
- リカレント
- 若年者への技能継承
- その他
現在の取り組み内容
・若手社員の能力向上を目指すキャリアアップ実践企業の認証 ・育児・介護休業規定による支援 ・ハラスメント規定厳守によるハラスメントの根絶 ・定期健康診断実施・社員の健康維持の啓発
| 業種 | 製造業 |
|---|---|
| 従業員規模 | 100～299人 |
| 所在地 | 鯖江市石田下町36-3-5 |
| ホームページ | https://www.ibis-takashima.co.jp |
| 代表者名 | 高島 禎二 |