福新開発株式会社
業務効率化や時間外労働の削減など、従業員が働きやすい職場環境づくりと、従業員がきちんと意見を言える雰囲気づくりに取り組んでいきます。
今後の取り組み項目
働き方の改革
- 時間外労働の削減
- 有給休暇取得促進
- 副業・兼業
- フレックスタイム制度導入
- テレワークの導入
- 短時間正社員制度の導入（育児短時間勤務制度を除く）
- その他
だれもが働きやすい職場づくり
- 障がい者
- 高齢者
- 若者
- 女性
- その他
職場環境改善
- ハラスメント防止
- 業務改善・生産性向上
- 社員の健康増進
- 福利厚生の充実
- その他
賃金の引き上げ
- 継続的な賃金の引上げ
現在の取り組み内容
・ハラスメントに関する研修の実施
| 業種 | サービス業 |
|---|---|
| 従業員規模 | 10～29人 |
| 所在地 | 福井市灯豊町４２－５３ |
| ホームページ | https://forest-gc.jp/ |
| 代表者名 | 西山 和夫 |