「社員ファースト企業」
宣言企業

越前あわら温泉 つるや

働き方改善と働きやすい職場を実現する

今後の取り組み項目

働き方の改革

  • 時間外労働の削減
  • 有給休暇取得促進
  • 副業・兼業
  • フレックスタイム制度導入
  • テレワークの導入
  • 短時間正社員制度の導入(育児短時間勤務制度を除く)
  • その他

だれもが働きやすい職場づくり

  • 障がい者
  • 高齢者
  • 若者
  • 女性
  • その他

職場環境改善

  • ハラスメント防止
  • 業務改善・生産性向上
  • 社員の健康増進
  • 福利厚生の充実
  • その他

賃金の引き上げ

  • 継続的な賃金の引上げ

現在の取り組み内容

・客室係の出勤時間:以前は14時30分に出勤し、客室の清掃点検を行っていたが、現在はフロントが行い、15時の出勤に変更 ・客室係の退勤時間:チェックアウト後に備品改修や当日の生け花、アメニティをセットしてから退勤していたが、業務をパートに移行し、チェックアウト後すぐに退社を実施している

業種 サービス業
従業員規模 30~49人
所在地 あわら市温泉4丁目601
ホームページ https://awara-turuya.jp/
代表者名 小田 與之彦

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