株式会社田中化学研究所
労働条件(賃金を含む)の改善を行い、社員が働きやすい会社を目指します。
今後の取り組み項目
働き方の改革
- 時間外労働の削減
- 有給休暇取得促進
- 副業・兼業
- フレックスタイム制度導入
- テレワークの導入
- 短時間正社員制度の導入(育児短時間勤務制度を除く)
- その他
だれもが働きやすい職場づくり
- 障がい者
- 高齢者
- 若者
- 女性
- その他
職場環境改善
- ハラスメント防止
- 業務改善・生産性向上
- 社員の健康増進
- 福利厚生の充実
- その他
賃金の引き上げ
- 継続的な賃金の引上げ
その他の取組
有給休暇付与日数の増加(入社1~4年目)
現在の取り組み内容
・時差出勤制度の導入 ・ノー残業デーの設定(週1日) ・ハラスメント防止に関する研修の実施 ・有給休暇の取得促進 ・育児、介護短時間勤務制度の導入
業種 | 製造業 |
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従業員規模 | 300人以上 |
所在地 | 福井市白方町45-5-10 |
ホームページ | https://www.tanaka-chem.co.jp/ |
代表者名 | 横川 和史 |