「社員ファースト企業」
宣言企業

脇本テキスタイル 株式会社

「生涯現役」をスローガンに、年齢問わず社員が健康的に、元気でやりがいをもって働ける職場環境の整備を進めるとともに、永年勤続による社員の豊富な知識と経験を活用して、社員と共に成長していける環境を目指します。

今後の取り組み項目

仕事との両立支援

  • 育児
  • 介護
  • 治療
  • その他

働き方の改革

  • 時間外労働の削減
  • 有給休暇取得促進
  • 副業・兼業
  • フレックスタイム制度導入
  • テレワークの導入
  • 短時間正社員制度の導入(育児短時間勤務制度を除く)
  • その他

だれもが働きやすい職場づくり

  • 障がい者
  • 高齢者
  • 若者
  • 女性
  • その他

職場環境改善

  • ハラスメント防止
  • 業務改善・生産性向上
  • 社員の健康増進
  • 福利厚生の充実
  • その他

人材育成・キャリアアップ

  • リカレント
  • 若年者への技能継承
  • その他

現在の取り組み内容

・年次有給休暇の半日単位の取得 ・定年年齢を65歳へ拡充し、定年後の継続雇用制度の実施 ・障害者の雇用実績あり

業種 製造業
従業員規模 9人以下
所在地 大野市中保第5号8番地
代表者名 脇本 秀樹

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