株式会社西行土木
仕事と家庭の両立のため、有給休暇が取得しやすい職場環境や協力体制を整えます
今後の取り組み項目
仕事との両立支援
- 育児
- 介護
- 治療
- その他
働き方の改革
- 時間外労働の削減
- 有給休暇取得促進
- 副業・兼業
- フレックスタイム制度導入
- テレワークの導入
- 短時間正社員制度の導入（育児短時間勤務制度を除く）
- その他
だれもが働きやすい職場づくり
- 障がい者
- 高齢者
- 若者
- 女性
- その他
職場環境改善
- ハラスメント防止
- 業務改善・生産性向上
- 社員の健康増進
- 福利厚生の充実
- その他
人材育成・キャリアアップ
- リカレント
- 若年者への技能継承
- その他
現在の取り組み内容
・仕事と妊娠、出産または子育てが両立しやすい職場環境づくりを推進。 ・社内協力体制、情報共有のできる環境づくりを目指し、チャットアプリを導入 ・有給などの申請を簡略化のため、スマホの勤怠アプリを導入 ・子どもの誕生日休暇や記念日休暇制度を導入し、有給休暇取得を推奨
| 業種 | 建設業 |
|---|---|
| 従業員規模 | 50人～99人 |
| 所在地 | 大野市東中町810番地 |
| ホームページ | http://www.saigyo.com |
| 代表者名 | 西行泰弘 |