株式会社鯖江村田製作所
社員全員が共有する”Innovator in Electronics"のスローガンをもとに、多様な人材による更なるイノベーション(斬新なアイデアと自由な発想で新しいものを生み出すこと)の実現を目指して、ダイバーシティ&インクルージョンを推進します
今後の取り組み項目
仕事との両立支援
- 育児
- 介護
- 治療
- その他
働き方の改革
- 時間外労働の削減
- 有給休暇取得促進
- 副業・兼業
- フレックスタイム制度導入
- テレワークの導入
- 短時間正社員制度の導入(育児短時間勤務制度を除く)
- その他
だれもが働きやすい職場づくり
- 障がい者
- 高齢者
- 若者
- 女性
- その他
職場環境改善
- ハラスメント防止
- 業務改善・生産性向上
- 社員の健康増進
- 福利厚生の充実
- その他
現在の取り組み内容
女性の育児休業取得率100%、配偶者出産育児休暇制度
業種 | 製造業 |
---|---|
従業員規模 | 300人以上 |
所在地 | 鯖江市御幸町1丁目2-82 |
ホームページ | https://corporate.murata.com/ja-jp/group/sabaemurata |
代表者名 | 野村愼治 |