「社員ファースト企業」
宣言企業

株式会社NESI敦賀支社

治療と仕事の両立とハラスメントの防止で働きやすい職場環境の実現を目指します。

今後の取り組み項目

仕事との両立支援

  • 育児
  • 介護
  • 治療
  • その他

働き方の改革

  • 時間外労働の削減
  • 有給休暇取得促進
  • 副業・兼業
  • フレックスタイム制度導入
  • テレワークの導入
  • 短時間正社員制度の導入(育児短時間勤務制度を除く)
  • その他

だれもが働きやすい職場づくり

  • 障がい者
  • 高齢者
  • 若者
  • 女性
  • その他

職場環境改善

  • ハラスメント防止
  • 業務改善・生産性向上
  • 社員の健康増進
  • 福利厚生の充実
  • その他

人材育成・キャリアアップ

  • リカレント
  • 若年者への技能継承
  • その他

現在の取り組み内容

・3大疾病サポート保険の加入(会社負担)およびそれに伴う福利厚生の充実 ・女性活躍推進企業登録 ・非正規雇用者のキャリアアップ研修 ・全従業員対象のハラスメント研修

業種 その他
従業員規模 50人~99人
所在地 敦賀市白木2-1
ホームページ https://www.nesi.co.jp/
代表者名 中川 堅一

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