医療法人芳泉会
「従業員の幸せと成長」を重視し、それを達成するために具体的な行動・取り組みを進めていきます。
今後の取り組み項目
働き方の改革
- 時間外労働の削減
- 有給休暇取得促進
- 副業・兼業
- フレックスタイム制度導入
- テレワークの導入
- 短時間正社員制度の導入(育児短時間勤務制度を除く)
- その他
職場環境改善
- ハラスメント防止
- 業務改善・生産性向上
- 社員の健康増進
- 福利厚生の充実
- その他
人材育成・キャリアアップ
- リカレント
- 若年者への技能継承
- その他
賃金の引き上げ
- 継続的な賃金の引上げ
現在の取り組み内容
・院内社員施設(食堂・休憩室の改修) ・会議室の増設によりWebによる研修機会、場所の提供 ・賃金の引き上げは今年度達成済
業種 | 医療・福祉 |
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従業員規模 | 10~29人 |
所在地 | 勝山市長山町1-3-1 |
ホームページ | https://yoshino-cl.jp |
代表者名 | 平泉 泰 |